“十三五”已近尾声，“十四五”即将开篇。站在新的历史节点，为把握新机遇、应对新挑战、找准新方向、实现新发展，充分发挥战略引领作用，公司近日正式启动“十四五”战略规划编制工作。
10月14日，为提升公司战略管理思维及战略规划能力，公司聘请了国内战略管理领域的资深专家，对全体中高层管理人员进行了专项培训。培训以企业愿景、使命与价值观为指引，围绕战略规划、战略地图设计、管理工具等内容展开，通过BLM模型从市场分析、战略意图、创新焦点、业务设计、关键任务等多个方面内容，帮助管理干部正确理解在战略制定过程中应如何系统的思考、务实的分析和对资源配置有效调配的科学方法。会后，培训学员与专家进行了深入的交流与互动。
公司现已成立了“十四五”战略规划编制工作专班,负责专项工作的整体推进。规划编制工作分为五个阶段，工作小组已组织开展十三五战略回顾与十四五战略思路的调研，下一步将研究提出十四五总体发展思路，确定企业业务发展总体布局，战略规划预计将于今年底定稿发布。